…o; metteva a disposizione infruttuosamente le proprie energie lavorative per poi rassegnare le dimissioni in data 16.12.2022; lamentava la mancata corresponsione in proprio favore delle retribuzioni r…...
…o al saldo. Il ricorrente, in particolare, affermava di aver lavorato dal 02.02.2021 fino alle dimissioni del 17.05.2022, alle dipendenze della convenuta in forza di contratto a tempo indeterminato e …...
…assumeva di aver lavorato alle dipendenze della convenuta, a far data dal 01.09.2020 fino alle dimissioni per giusta causa del 06.04.2022, in qualità di operaia addetta all' assemblaggio e sbavatura d…...
…, a far data dal 10.02.2022 fino alle Sentenza n. 524/2022 pubbl. il 27/09/2022 RG n. 781/2022 dimissioni del 28.02.2022 durante il periodo di prova, in qualità di cuoco presso il ristorante F.XXXXX d…...
…ato pagamento delle retribuzioni dei mesi di marzo aprile e maggio 2021, rassegnava le proprie dimissioni con decorrenza dal 30.06.2021. Lamentava la mancata corresponsione in proprio favore delle ret…...
…er lavorato per la convenuta, in qualità di barista V Livello CCNL Turismo dal 06.04.2016 alle dimissioni del 21.05.2019, dapprima con contratto di lavoro intermittente a tempo determinato poi convert…...
…ssenza di riscontro, Sentenza n. 447/2022 pubbl. il 21/07/2022 RG n. 825/2021 comunicazione di dimissioni a decorrere dal 14.4.2021. La F.XXXXX agiva quindi in questa sede per ottenere il pagamento de…...
…l livello V. CCNL Terziario - Confcommercio e orario part-time al 60%. Il rapporto cessava per dimissioni per giusta causa motivate dal mancato pagamento delle retribuzioni dovute. Con la presente azi…...
…ando dal lunedì al giorno. sabato per otto ore ricorrente, nel dare atto di aver rassegnato le dimissioni per giusta causa il 22.8.2020 dopo aver subito un' aggressione da parte del titolare, agiva in…...
… quanto attiene, infine, alla domanda riconvenzionale, convenuta non ha prodotto la lettera di dimissioni della lavoratrice, per cui non è possibile stabilire se abbia meno osservato il periodo di pre…...
